AI・DX人材育成研修
業務の仕組みを、社内で直せる会社へ
- 外注に
頼らず、 業務の 仕組みを 社内で 直せる 人を 育てたい - 社内に
AI人材がいない - なんとなく
AIを 使っているが 実際の 業務改善に 活用できていない
サービス内容
AIを使い始めるところから、自部門の業務の困りごとをアプリで解決するところまでを、動画で学ぶ研修です。
3つのコースを合わせて約35時間です。ご希望があれば、研修とは別にフォローアップもご提案できます。
研修で目指すこと
- 外注に
頼らず、 業務の 仕組みを 社内で 直せるようになる - 今社内に
AI人材がいなくても、 AIを 活用できる 人材を 育成できる - なんとなく
使っていた AIを、 実際の 業務改善に 活用できるようになる
3つのコース
基礎編（約11時間）
指示の出し方の基礎や、議事録の要約・お知らせの作成など、日々の仕事でのAIの使い方を学びます。
実践編（約11時間）
ファイルの分析や、ほかのツールとの連携など、AIを実務で使いこなすための技術を学びます。
Claude Code実践（約13時間）
Claude Code（AIに指示を出してアプリを作るツール）で、自部門の業務の困りごとを解決するアプリを作ります。リーダーの方向けのコースです。
選ばれる理由
中小企業の
実務に 直結 中小企業に絞った研修で、すぐ業務に使える形で学べます。
業務そのものを
自動化 受講した社員の方が、資料作成・リサーチ・スケジュール調整・採用業務などをAIに任せられるようになります。作業を速くするより、人がやらなくていい仕事を増やすことが目標です。
作った
アプリを チームで 使う Claude Code実践のコースでは、受講した方が自部門の業務の困りごとを解決するWebアプリを作り、チームで使える状態にします。特定の人にしか分からない作りにせず、誰でも使える形にします。
導入事例
手順書10ページ分の請求の表づくり
90秒
株式会社NYX様
請求の
表づくりは 90秒、 営業リストは 20分以内に - Before
- 手順書10ページ分の請求の表を毎月手で作り、営業リストの作成は外注先に頼んでいた
- After
- プログラムを書かない担当者が、自分でAIに頼んで作り、自分で確かめる
営業部長自分たちでもできること結構あるんだなって気づけたことが、大きいなと思います
研修のあと
自走へ
株式会社Archines様
研修で、
エンジニアが 自走し 始めた 社内でエンジニアを育てたかったんですが、教える側のリソースがなくて。売上の頭打ちも見えていて、正直あせっていました。基礎から学べる研修をお願いしたら、うちのメンバーが自分で動けるようになってきて。育成と効率化が同時に進んだ感じです。
いくつものLINEアカウントの運用
自動に
株式会社パルディア様
IT人材ゼロでも、
LINE運用が 自動に うち、ITやAIに詳しい人が誰もいなくて。LINEのアカウントを何個も手作業で回していたんですが、もう限界でした。それを自動で回せるシステムを作ってもらって、属人化がなくなったんです。研修もしてもらえたので、社内でも少しずつ分かる人が増えてきました。